Nueva iniciativa de voluntariado corporativo

28.06.2012 | Contratapa

Turner Internacional Argentina presentó  “Líderes Sociales”, una nueva iniciativa de voluntariado corporativo que invitó a los empleados de la compañía a postular proyectos de organizaciones sociales sin fines de lucro. Resultó ganadora la propuesta “Libros: puertas al mundo”.


Turner Internacional Argentina, presentó  “Líderes Sociales”, una nueva iniciativa de voluntariado corporativo que invitó a los empleados de la compañía a postular proyectos de organizaciones sociales sin fines de lucro.

El proyecto ganador en la primera edición del programa fue “Libros: puertas al mundo”, y consistió en la puesta en valor de la biblioteca de la Escuela Primaria N° 23, a partir de la renovación completa de estanterías, pintura y actualización del stock de libros del colegio, con alrededor de 300 nuevos títulos.
 
“Decidimos lanzar “Líderes Sociales” porque consideramos que la iniciativa potencia dos de nuestros principales objetivos como organización: por un lado, brindar herramientas que favorezcan la igualdad de oportunidades y contribuyan a evitar la deserción escolar, espíritu de todos los programas educativos integrados a nuestro plan de Responsabilidad Social Empresaria; y por otro lado, invitamos a nuestros empleados a involucrarse con su comunidad, generando los canales adecuados para estimular su colaboración y compromiso”, comentó Alejandro Besio, Vicepresidente de Comunicación Corporativa y Marketing para el Cono Sur de Turner Internacional Argentina.
 
“Líderes Sociales” se suma a los proyectos educativos que lleva adelante Turner Argentina con la participación de voluntarios. Entre ellos se encuentra“Padrinos”, programa en el que la compañía colabora con la educación de 50 estudiantes secundarios. y “TVmos trabajando”, un taller de televisión e inserción laboral que la compañía desarrolla junto a la Fundación Pescar, Educando para el Trabajo