Skanska es una de las empresas líderes en el mundo en construcción y servicios relacionados a la construcción y emplea a aproximadamente 54.000 personas en el mundo. Por séptimo año consecutivo ha sido incluida dentro del Dow Jones Sustainability Index como empresa líder en desarrollo sustentable así como también en otros índices como el de Merrill Lynch SAM top 50 Sustainability Europe Index, el Ethibel y el FTSE4Good (Social Responsibility Index del London Stock Exchange).
Este Reporte de Sustentabilidad se elaboró según los indicadores y lineamientos de la Iniciativa de Reporte Global o Global Reporting Initiative (GRI, Guía 2002).
Para destacar del Reporte de Sustentabilidad 2004 del Grupo Skanska:
- Presenta la visión de Skanska sobre el concepto de sustentabilidad y lo relaciona directamente con las acciones, la toma de decisiones y el desarrollo del negocio. La sustentabilidad se presenta como un proceso de cambio continuo relacionado con el negocio;
- La carta del CEO hace un recorrido por cada uno de los temas que se desarrolla en el Reporte y menciona a los grupos de interés;
- Se deja claramente establecido el compromiso de “la mejora continua” en el camino de la sustentabilidad.
- Dedica un capítulo específico a sus Grupos de Interés. Detalla quiénes son y el diálogo que se ha establecido con cada uno de ellos para elaborar el Reporte de Sustentabilidad en el 2005;
- Incluye tanto los resultados positivos como los negativos. A estos últimos los acompaña con propuestas de mejora;
- Incluye una sección con los “highlights” del año.
- Los datos de contacto incluyen el e-mail de representantes del directorio- desde el CEO hasta el Vice-Presidente de Sustentabilidad.
- Se hace referencia a la firma de un acuerdo contra la corrupción, que se llevó a cabo con otras 18 empresas de la industria en el Foro Económico Mundial del 2004 en Davos. Conjuntamente se acordó una política de “cero tolerancia al soborno”, y el desarrollo de un programa de sistemas internos y controles para la prevención de la corrupción. Esto demuestra objetivos de trabajo común con empresas de la misma industria;
- Se presenta el trabajo realizado en el desarrollo del Código de Conducta, que hace un recorrido por las relaciones que la empresa mantiene con sus Grupos de Interés.
- Se deja en claro el objetivo de la empresa de llegar a “cero accidentes” en el desarrollo de su trabajo (“Working safely with Skanska”).
En cuanto al diseño, se puede destacar la claridad y simpleza del Reporte, tanto en tamaño como lectura. Asimismo, los indicadores de desempeño social, económico y medioambiental pueden ser identificados fácilmente a lo largo del reporte por la diferenciación en el diseño de colores. El Reporte utiliza muchos gráficos para presentar la información, y no hace un uso excesivo de fotografías. Por último, el Reporte ha sido impreso con un sello de Etiqueta Ambiental.
A comparación con el resto del Reporte, la sección de Skanska in Society presenta una gran oportunidad de mejora para el próximo reporte del Grupo. Asimismo, podría incluirse un formulario de opinión para recibir el feedback de los distintos Grupos de Interés acerca del reporte.
Para ver el reporte completo, ingresar a:
http://www.skanska.com/files/documents/pdf/sustain_report_04_eng.pdf 
www.reportesocial.com para ComunicaRSE