Cada proyecto fue evaluado y aprobado por autoridades de COPRET e INET, patrocinados por TOYOTA ARGENTINA y gestionados en forma conjunta entre las instituciones escolares y la compañía. 

Daniel Herrero, Presidente de TOYOTA ARGENTINA, señaló: “Estamos orgullosos de poder celebrar el cierre de un exitoso año de trabajo en materia de educación. Entendemos que los jóvenes de hoy, serán parte de TOYOTA mañana, y bajo esta premisa, trabajamos buscando de manera constante contribuir a que los futuros técnicos cuenten con una formación adecuada y acorde a las demandas del mercado laboral actual”. 

Además, durante la ceremonia de entrega, TOYOTA ARGENTINA destacó diversos proyectos educativos llevados adelante durante 2011, a través de los cuales la compañía trabaja en la continua búsqueda del desarrollo en armonía con la comunidad local.

Entre ellos, se encuentran: 

- "Introducción al Mundo del Trabajo", junto a la Fundación Junior Achievement. Con 700 alumnos capacitados en 2011, provenientes de escuelas técnicas y agrotécnicas de Zárate, Campana, Baradero, Escobar y San Fernando. 

- “Programa Libro abierto” junto a la Fundación Leer, dirigidos a 30 docentes de Educación Primaria Básica en todos los niveles, en lectura y comprensión de libros. 

- Programa “Semillas de Cambio”, junto a la Universidad Nacional de Luján y una ONG local, por el cual los docentes y alumnos de las escuelas de Baradero, San Pedro, Capitán Sarmiento, Arrecifes, Ramallo y San Nicolás se forman en el desarrollo de herramientas de gestión sostenible. 

- Programa “Conciencia Ambiental para escuelas primarias”. Dirigido a alumnos de quinto grado, busca promover la proactividad en pequeños proyectos que generen conocimientos sobre la sustentabilidad. El programa lleva alcanzados 8600 alumnos desde el 2004 a la actualidad. 

- Programa “META” Mejora de la Enseñanza Técnica Automotriz, busca el desarrollo de habilidades y competencias de estudiantes de escuelas técnicas con prácticas profesionalizantes en los concesionarios Toyota de distintos puntos del país. 22 Escuelas de Educación Técnica de todo el país participaron de este programa junto con 14 concesionarios de la red.   

- “Tecnicatura en Mantenimiento Industrial”. Junto a UTN y la Facultad Regional Delta, se lleva adelante  esta carrera  orientada a integrantes de la comunidad y empleados de Toyota.  Este año  celebra sus primeros 52 egresados. 

- “Pintando 1.000 Paredes”.370 empleados participaron del Programa de voluntariado corporativo, que se realizó junto a SMATA. En el mes de Julio se pintaron 40 escuelas de Zárate, Campana, Baradero, San Pedro, Escobar, Pilar.