Es un fenómeno común de la en la industria electrónica que los grandes comercializadores deban controlar su cadena de valor. En febrero de 2009, un informe de la Comisión Nacional de Trabajo de EE. UU. mostró que Dongguan Meitai, proveedor chino de Dell y HP, había obligado a sus empleados a trabajar 81 horas a la semana sin tener que pagar por las horas extras.