Como parte de su Política de Responsabilidad Social Corporativa, TGS lleva a cabo distintas acciones que tienen como fin mejorar la calidad de vida de las comunidades con las que interactúa a diario.
Algunos de estos proyectos fueron realizados en forma conjunta con Organizaciones de la Sociedad Civil. Otros surgieron a partir de la iniciativa de su gente. Todos estos aportes forman parte de su política de Responsabilidad Social Empresaria.
TGS entiende este concepto como: "el compromiso continuo de contribuir al desarrollo sostenible, con la participación de sus grupos de interés, a fin de mejorar la calidad de vida de la sociedad en su conjunto", sostiene Jorge Casagrande, Director General de la empresa.
En abril de 2004, TGS adhirió a la firma pública del Pacto Global. Esta iniciativa, que promueve la Organización de las Naciones Unidas (ONU), pone en manos de las empresas el compromiso de adoptar progresivamente diez principios derivados de declaraciones mundialmente aceptadas, como la Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948), la Declaración de Río sobre Ambiente y Desarrollo (1992) y los Derechos Fundamentales del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (1998), entre otras.
TGS participa de este programa junto a Fundación Leer. La propuesta contempla la creación y acondicionamiento de atractivos "Rincones de Lectura" en distintas entidades educativas, y la realización de actividades de lectura periódica. Este proyecto implica la participación de la comunidad, los padres y voluntarios de TGS.
El proyecto permitió reforzar el trabajo realizado con las cinco instituciones seleccionadas en 2006 y, además, la incorporación de otras seis instituciones más de las provincias de Buenos Aires, Chubut, Neuquén y Santa Cruz. Como resultado de la gestión del año, se instaló un Rincón de Lectura en cada una de las escuelas y recibieron en total 1.800 libros nuevos de literatura infanto-juvenil (es decir, 300 ejemplares para cada institución). Por otra parte, se otorgaron 554 libros durante las "Jornadas Festivas de la Lectura" que se llevaron a cabo en las cinco escuelas que implementaron el proyecto.
La empresa forma parte del Programa "Granjas Educativas Para el Desarrollo", elaborado por Fundación Cruzada Patagónica. La propuesta contempla los aspectos educativos, productivos y de capacitación técnica para jóvenes y adultos de diferentes comunidades rurales.
En su tercer año de implementación, se realizaron numerosas acciones productivas, de capacitación y de infraestructura, que tendieron a mejorar la calidad de vida de las comunidades más necesitadas de esta región.
Este aporte permitió la construcción de un local de ventas y una sala de extracción de miel para un grupo de apicultores, la organización de talleres de capacitación para familias rurales productoras y el mejoramiento de las instalaciones de albergues estudiantiles.
Como parte de su Política de Responsabilidad Social Corporativa, TGS lleva a cabo distintas acciones que tienen como fin mejorar la calidad de vida de las comunidades con las que interactúa a diario.
Algunos de estos proyectos fueron realizados en forma conjunta con Organizaciones de la Sociedad Civil. Otros surgieron a partir de la iniciativa de su gente. Todos estos aportes forman parte de su política de Responsabilidad Social Empresaria.
TGS entiende este concepto como: "el compromiso continuo de contribuir al desarrollo sostenible, con la participación de sus grupos de interés, a fin de mejorar la calidad de vida de la sociedad en su conjunto", sostiene Jorge Casagrande, Director General de la empresa.
En abril de 2004, TGS adhirió a la firma pública del Pacto Global. Esta iniciativa, que promueve la Organización de las Naciones Unidas (ONU), pone en manos de las empresas el compromiso de adoptar progresivamente diez principios derivados de declaraciones mundialmente aceptadas, como la Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948), la Declaración de Río sobre Ambiente y Desarrollo (1992) y los Derechos Fundamentales del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (1998), entre otras.
TGS participa de este programa junto a Fundación Leer. La propuesta contempla la creación y acondicionamiento de atractivos "Rincones de Lectura" en distintas entidades educativas, y la realización de actividades de lectura periódica. Este proyecto implica la participación de la comunidad, los padres y voluntarios de TGS.
El proyecto permitió reforzar el trabajo realizado con las cinco instituciones seleccionadas en 2006 y, además, la incorporación de otras seis instituciones más de las provincias de Buenos Aires, Chubut, Neuquén y Santa Cruz. Como resultado de la gestión del año, se instaló un Rincón de Lectura en cada una de las escuelas y recibieron en total 1.800 libros nuevos de literatura infanto-juvenil (es decir, 300 ejemplares para cada institución). Por otra parte, se otorgaron 554 libros durante las "Jornadas Festivas de la Lectura" que se llevaron a cabo en las cinco escuelas que implementaron el proyecto.
La empresa forma parte del Programa "Granjas Educativas Para el Desarrollo", elaborado por Fundación Cruzada Patagónica. La propuesta contempla los aspectos educativos, productivos y de capacitación técnica para jóvenes y adultos de diferentes comunidades rurales.
En su tercer año de implementación, se realizaron numerosas acciones productivas, de capacitación y de infraestructura, que tendieron a mejorar la calidad de vida de las comunidades más necesitadas de esta región.
Este aporte permitió la construcción de un local de ventas y una sala de extracción de miel para un grupo de apicultores, la organización de talleres de capacitación para familias rurales productoras y el mejoramiento de las instalaciones de albergues estudiantComo parte de su Política de Responsabilidad Social Corporativa, TGS lleva a cabo distintas acciones que tienen como fin mejorar la calidad de vida de las comunidades con las que interactúa a diario.
Algunos de estos proyectos fueron realizados en forma conjunta con Organizaciones de la Sociedad Civil. Otros surgieron a partir de la iniciativa de su gente. Todos estos aportes forman parte de su política de Responsabilidad Social Empresaria.
TGS entiende este concepto como: "el compromiso continuo de contribuir al desarrollo sostenible, con la participación de sus grupos de interés, a fin de mejorar la calidad de vida de la sociedad en su conjunto", sostiene Jorge Casagrande, Director General de la empresa.
En abril de 2004, TGS adhirió a la firma pública del Pacto Global. Esta iniciativa, que promueve la Organización de las Naciones Unidas (ONU), pone en manos de las empresas el compromiso de adoptar progresivamente diez principios derivados de declaraciones mundialmente aceptadas, como la Declaración Universal de los Derechos Humanos (1948), la Declaración de Río sobre Ambiente y Desarrollo (1992) y los Derechos Fundamentales del Trabajo de la Organización Internacional del Trabajo (1998), entre otras.
TGS participa de este programa junto a Fundación Leer. La propuesta contempla la creación y acondicionamiento de atractivos "Rincones de Lectura" en distintas entidades educativas, y la realización de actividades de lectura periódica. Este proyecto implica la participación de la comunidad, los padres y voluntarios de TGS.
El proyecto permitió reforzar el trabajo realizado con las cinco instituciones seleccionadas en 2006 y, además, la incorporación de otras seis instituciones más de las provincias de Buenos Aires, Chubut, Neuquén y Santa Cruz. Como resultado de la gestión del año, se instaló un Rincón de Lectura en cada una de las escuelas y recibieron en total 1.800 libros nuevos de literatura infanto-juvenil (es decir, 300 ejemplares para cada institución). Por otra parte, se otorgaron 554 libros durante las "Jornadas Festivas de la Lectura" que se llevaron a cabo en las cinco escuelas que implementaron el proyecto.
La empresa forma parte del Programa "Granjas Educativas Para el Desarrollo", elaborado por Fundación Cruzada Patagónica. La propuesta contempla los aspectos educativos, productivos y de capacitación técnica para jóvenes y adultos de diferentes comunidades rurales.
En su tercer año de implementación, se realizaron numerosas acciones productivas, de capacitación y de infraestructura, que tendieron a mejorar la calidad de vida de las comunidades más necesitadas de esta región.
Este aporte permitió la construcción de un local de ventas y una sala de extracción de miel para un grupo de apicultores, la organización de talleres de capacitación para familias rurales productoras y el mejoramiento de las instalaciones de albergues estudiantiles.
