El sector textil refuerza su RSE
La principal asociación textil de China está impulsando la implementación de las normas de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en 100 principales textileras y 1.000 empresas pequeñas y medianas, con el fin de mejorar las condiciones laborales de los trabajadores y proteger el medio ambiente. El Consejo Nacional Textil y de Ropa de China (CNTRCh) seleccionó a estas fábricas en diez regiones del país para dar cumplimiento a los principios establecidos en el Pacto Mundial de las Naciones Unidas, establecido en 1999, relacionados con la RSE. El proyecto, denominado Sistema de Administración de la Responsabilidad Social Corporativa CSC9000T, fue promulgado en 2005 e incluye las normas establecidas por las leyes y regulaciones de China y las convenciones internacionales.
Se prevé la implementación de las normas en tres fases: evaluación inicial de cada empresa, entrenamiento sobre RSC y una reevaluación.
Un reciente informe del CNTRCh indica que el trabajo excesivo y el retraso en el pago de los salarios son aspectos comunes en las compañías textiles. En algunas textileras se trabaja 13 horas diarias, laboran cuatro o cinco horas extra o sólo permiten un día libre a los trabajadores cada tres meses.
Además, los empleadores frecuentemente no ofrecen pago por las horas extra y en algunas fábricas no se lleva el registro de horas trabajadas. Hay otros problemas relacionados con los contratos de trabajo, la salud y la seguridad que necesitan ser resueltos, según el informe.
El director del CNTRCh, Du Yuzhou, subrayó que "las empresas del sector tienen que ser responsables de la gente, la sociedad y el medio ambiente y adoptar mecanismos de desarrollo sustentable para hacer de China un fuerte poder en la industria textil en el mundo".
"Los productos textiles de China son famosos por su alta calidad y bajo precio y se relacionan estrechamente con la vida de las personas en todo el mundo", comentó Ou Xinqian, vicedirector de la Comisión Nacional de Desarrollo y Reforma.
Ou considera que las empresas no debieran tomar la responsabilidad social como una carga, sino como "un deber y una necesidad para las propias compañías".
Según Zhang Rongming, de la Corporación Aimer Lingerie de Beijing, una de las empresas que aplicó el sistema de RSC, dijo que han comenzado a reducir el consumo de recursos y a mejorar la protección medioambiental y el sistema administrativo, particularmente en lo que respecta a la salud y seguridad de los trabajadores.
Las agencias del gobierno también tratan de poner en práctica la RSC y están ofreciendo premios y subsidios a las empresas que cumplan las normas de la responsabilidad social, afirmó el teniente alcalde de la ciudad de Pinghu, que acoge a 1.300 empresas productoras de ropa.
(Agencia de Xinhua)