La Fundación Bequal certifica empresas que incorporan a personas con discapacidad

Se presentó el sello Bequal en Barcelona, el cual certifica la incorporación de trabajadores con discapacidad de forma normalizada, además de indicar cómo hacerlo, explicó la directora gerente de la Fundación Bequal, Marta Val.


La Cámara de Comercio de Madrid promueve las compras inclusivas en la empresa

La Cámara y el ‘Foro con R’ organizaron la jornada “La contratación socialmente responsable, generadora de valor para la empresa”.Una nueva Ley de Régimen Jurídico del Sector Público publicada el pasado 2 de octubre impedirá a las empresas contrat


Reforma prohíbe contratar empresas que no cumplan con el cupo de personas con discapacidad

Bajada: 

Se presentó una reforma legal en la nueva Ley de Régimen Jurídico del Sector Público, que modifica a su vez la Ley de Contratos del Sector Público, que prohíbe a las Administraciones Públicas contratar a aquellas empresas de 50 o más trabajadores que no acrediten el cumplimiento de la cuota de reserva en favor de personas con discapacidad a que vienen obligadas. 


La discapacidad tiene poca presencia en los convenios colectivos

Bajada: 

Sólo cuatro de cada diez convenios colectivos incluye alguna mención a los trabajadores con discapacidad, según se recoge en un estudio elaborado por la Fundación Largo Caballero en colaboración con Fundación ONCE y con el apoyo del Fondo Social Europeo.


Solo un 10% de destinos turísticos son accesibles para personas con discapacidad

Bajada: 

Apostar por el turismo y la tecnología accesible es una cuestión, no sólo de derechos, sino también de responsabilidad y de negocio. Así se puso de manifiesto en la inauguración del ‘V Congreso Internacional de Turismo para Todos’ y el ‘VI Congreso Internacional de Diseño, Redes de Investigación y Tecnología para Todos DRT4ALL 2015’ de Fundación ONCE que, por primera vez, se celebran de manera conjunta hasta el viernes 25 de septiembre en el Complejo Deportivo y Cultural de la ONCE. 


Adecco Argentina presenta guía para la inclusión de personas con discapacidad

Bajada: 

La nueva publicación de Adecco Argentina contiene información sobre los distintos tipos de discapacidad y recomendaciones para cada caso, indicadores, marco legal sobre la contratación, mitos y prejuicios y metodología de inclusión laboral, para promover una actitud de compromiso en todas las empresas.


El 58,4% de las Personas con Discapacidad en Argentina se sienten discriminadas al momento de buscar trabajo

Bajada: 

La información surge de una encuesta realizada a más de 2000 personas que forman parte de Incluyeme.com, un portal de empleo inclusivo para Latinoamérica. Comparado con otros países de Latinoamérica las cifras son similares. En México y Chile casi el 48% de las personas también afirma sentirse discriminada por su discapacidad.