Convenio público-privado contra el trabajo infantil

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El día 19 de marzo Osvaldo Andrade, Ministro del Trabajo y Previsión Social, y Emilio Gilolmo, Presidente del Grupo Telefónica Chile, firmaron un convenio de cooperación público-privado, con la finalidad de contribuir a erradicar el trabajo infantil y adolescente en Chile por medio de la educación. A través de Proniño, el programa del grupo Telefónica, apoyado por la Fundación Telefónica y Movistar, cuyo objetivo es escolarizar a niños trabajadores., asumió un compromiso con Chile para aumentar anualmente su cobertura hasta llegar a los 8 mil beneficiados en 2010.


Banda Ancha en las escuelas

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Telefónica de Argentina y la provincia de Río Negro firmaron un acuerdo para promover el desarrollo tecnológico e informático en las escuelas. La empresa instalará Banda Ancha por ADSL en 268 establecimientos educativos, en una primera etapa del plan. El anuncio lo realizaron el gobernador de la provincia de Río Negro, Miguel Saiz, el Ministro de Educación, Cesar Barbeito, el director de Asuntos Públicos del Grupo Telefónica, Eduardo Bonal y el Director Comercial de Telefónica Empresas, Nicolás Howard.


Proyecto de digitalización de patrimonio histórico

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Fundación Telefónica de Argentina junto con la Secretaría de Cultura de la Nación y la Secretaría de Cultura Provincia de Misiones presentaron un proyecto de digitalización de las Ruinas San Ignacio Miní -ubicadas en la provincia de Misiones-, a través del cual se podrá realizar un recorrido virtual por este monumento, declarado por la UNESCO patrimonio histórico de la humanidad.


Más de 100 mil beneficiarios con programas de RSE

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Fundación Telefónica benefició a más de 100 mil personas en forma directa e indirecta durante 2006, por medio de una inversión de 5 millones de pesos que favoreció el desarrollo de la Educación y la integración de niños en el sistema escolar, a través de sus cinco programas: EducaRed ; Proniño -programa que se lleva adelante junto con Movistar-; Forum; Voluntarios Telefónica ; y Arte y Nuevas Tecnologías. Esta cifra equivale a unas 274 personas beneficiadas en forma diaria, cantidad que año tras año se incrementa al ritmo de la ampliación de sus diferentes programas que impulsa en el país.


Restringirán el acceso de los niños a contenidos inapropiados

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Telefónica, Vodafone y Orange y otros operadores europeos de telefonía móvil firmaron un acuerdo por el que se comprometen a poner los medios a su alcance para evitar que los niños puedan acceder a contenidos de Internet por medio de sus teléfonos móviles que, por ejemplo, por violentos o pornográficos, no sean apropiados para ellos.


2600 horas de capacitación gratuita a Pymes

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Telefónica y la Fundación Capital destinaron 2.600 horas de capacitación gratuita a 28 pymes argentinas durante 2006. En el programa se dictaron cursos gratuitos a pymes de Córdoba, Corrientes, Formosa, Chaco, Mendoza, Tandil y la Ciudad de Buenos Aires. En total, el programa alcanzó a 28 pymes, algunas de las cuales realizaron los cursos presenciales y, también, los de e-learning.


Primera compañía de telefonía móvil en obtener ISO 14001

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Como parte de su compromiso de Responsabilidad Social Corporativa, Telefónica Móviles Perú ha obtenido la certificación por su Sistema de Gestión Ambiental bajo la norma internacional ISO 14001:2004, una de las certificaciones de calidad ambiental más importantes del mundo. Esta certificación es para todas las áreas de esta compañía.


Principios éticos globales para todas las filiales y empleados

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El Consejo de Administración de Telefónica S.A. ha aprobado la unificación de los Códigos Éticos de las Compañías del Grupo en unos nuevos de Principios de Actuación empresarial integrados que se van a aplicar de forma homogénea en los 23 países donde opera Telefónica y extenderse a sus 220.000 empleados. Estos Principios, basados en los estándares más elevados y las mejores prácticas existentes en materia de ética empresarial, son resultado de la fusión de los Códigos Éticos de Telefónica S.A., Telefónica Móviles y de los Business Principles de O2, y reafirma la visión de Telefónica como compañía con vocación de "mejorar la vida de las personas, facilitar el desarrollo de los negocios y contribuir al progreso de las comunidades donde opera, proporcionando servicios innovadores basados en las tecnologías de la información y la comunicación", al tiempo que ratifica los valores del Grupo ("innovador, competitivo, abierto, comprometido y confiable").


Polo Tecnológico en la Ciudad de Buenos Aires

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Telefónica de Argentina, a través de tgestiona*, y el Ministerio de Producción de la Ciudad de Buenos Aires firmaron hoy un "acuerdo de Intención" para promover el desarrollo en conjunto de una Polo Tecnológico Informático en el barrio porteño de Barracas. El gerente general de tgestiona, Juan Carlos Lannutti, y el ministro de producción, Enrique Rodríguez, participaron del acto que se llevó a cabo a las 16:00 en el Microcine del Palacio de Gobierno, Bolivar 1. El acuerdo prevé la conformación de equipos de trabajo interdisciplinarios para implementar acciones, con vistas al diseño y planeamiento de las actividades y tareas para la concreción del Polo Tecnológico Informático.


Jeranquizan la RSE en organigrama global

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El Consejo de Administración de Telefónica ha aprobado una reordenación directiva que potencia las áreas de Presidencia y en concreto la Secretaría General Técnica. La nueva estructura de la Secretaría General refuerza las áreas de Fundación, Reputación y Medio Ambiente en el organigrama global de la empresa. Javier Nadal, Vicepresidente ejecutivo de la Fundación Telefónica, centralizará todas las actividades de esta Institución, con especial dedicación al Programa Proniño, exponente de la cultura de desarrollo y progreso de la Compañía; Voluntariado, Educared, Arte y Tecnología. Por otro lado, Reputación, Identidad Corporativa y Medio Ambiente quedará en manos de Alberto Andreu, quien además tiene a su cargo la elaboración del Reporte de Sostenibilidad del Grupo español.