Visita del presidente de Ethos

29.10.2011 | Contratapa

Oded Grajew, iniciador y miembro del Foro Social Mundial, y fundador del Instituto Ethos de Empresas y Responsabilidad Social de Brasil, disertó en Argentina sobre la cultura empresaria que contribuye a la construcción de una sociedad más justa y sostenible.


 

Oded Grajew, iniciador y miembro del Foro Social Mundial, y fundador del Instituto Ethos de Empresas y Responsabilidad Social de Brasil, visitó la Argentina para participar de un encuentro con representantes de empresas y miembros de la sociedad civil con el objetivo de promover una cultura empresaria que contribuya a la construcción de una sociedad más justa y sostenible.
La reuniones – que fueron organizadas por la productora de contenidos educativos Foro 21- se realizó con la presencia también de periodistas de números medios argentinos.
Desde el instituto que preside, Oded Grajew busca que las empresas trabajen con un paradigma ético todas sus prácticas e impactos, tomando en cuenta los vínculos con los empleados, clientes, comunidades, accionistas, poder político y el medio ambiente. Las 1.027 empresas asociadas a Ethos facturan anualmente cerca del 30 % del PBI de Brasil y emplean a un millón de personas.
Al preguntarle que es la responsabilidad social empresaria, Grajew responde: Nosotros somos seres políticos y las cosas se pueden hacer de varias maneras. Podemos organizar empresas u organizaciones sociales, o dirigir cualquier organización, de varias formas. Lo que entendemos por  responsabilidad social es una de esas formas: que es la que maximize el impacto positivo que tenga o que pueda tener sobre las vidas de las personas involucradas.

Oded Grajew, iniciador y miembro del Foro Social Mundial, y fundador del Instituto Ethos de Empresas y Responsabilidad Social de Brasil, visitó la Argentina para participar de un encuentro con representantes de empresas y miembros de la sociedad civil con el objetivo de promover una cultura empresaria que contribuya a la construcción de una sociedad más justa y sostenible.
La reuniones – que fueron organizadas por la productora de contenidos educativos Foro 21- se realizó con la presencia también de periodistas de números medios argentinos.
Desde el instituto que preside, Oded Grajew busca que las empresas trabajen con un paradigma ético todas sus prácticas e impactos, tomando en cuenta los vínculos con los empleados, clientes, comunidades, accionistas, poder político y el medio ambiente. Las 1.027 empresas asociadas a Ethos facturan anualmente cerca del 30 % del PBI de Brasil y emplean a un millón de personas.
Al preguntarle que es la responsabilidad social empresaria, Grajew responde: Nosotros somos seres políticos y las cosas se pueden hacer de varias maneras. Podemos organizar empresas u organizaciones sociales, o dirigir cualquier organización, de varias formas. Lo que entendemos por  responsabilidad social es una de esas formas: que es la que maximize el impacto positivo que tenga o que pueda tener sobre las vidas de las personas involucradas.