El proyecto Inserción laboral de personas víctimas de violencia de género en Grupo Norte de Grupo Norte ha resultado vencedor, con 98 votos, de la III Edición del CSR MarketPlace 2010 – Destino RSE organizado por Forética celebrado la semana pasasda en el Museo del Ferrocarril de Madrid. Caja Navarra y Fundación Once, segunda y tercera empresa con soluciones más votadas. El Premio de la Prensa recayó en manos de MediaResponsable por Las pymes y los medios de comunicación también pueden y deben ser corresponsables.

Caja Navarra ha publicado su Memoria de RSC 2009, la cual posee más de 700 indicadores del ámbito económico, social y ambiental. Este trabajo ha obtenido la máxima calificación (A+) que otorga el GRI (Global Reporting Initiative), así como la de otros organismos internacionales líderes en la promoción de la transparencia empresarial, como Accountability.

El Instituto de Crédito Oficial (ICO) y Caja Navarra (CAN) han renovado el convenio suscrito el año pasado para el fomento de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en las pequeñas y medianas empresas (pymes) mediante el cual se facilitará gratuitamente a un total de 1.300 empresas sus Memorias de RSC. Caja Navarra se encarga de la gestión técnica del proceso y el ICO financia la iniciativa con el objetivo de que la RSC se implante en el tejido de las pymes como elemento diferenciador.

Las cuatro entidades financieras españolas que se han adherido voluntariamente a los Principios de Ecuador -BBVA, Santander, "la Caixa" y Caja Navarra- han revisado en lo que va de año más de 250 proyectos financieros que suponían un total aproximado de 32.000 millones de euros. Las entidades adheridas a esta iniciativa se comprometen a que todos los proyectos financieros con un volumen superior a 10 millones de dólares deben contar con una evaluación positiva de los riesgos sociales y medioambientales que implican.

Un total de 1.114 pymes españolas han elaborado su primera memoria anual de Responsabilidad Social en 2009, gracias a su participación en la iniciativa conjunta de ICO y Caja Navarra para promover la responsabilidad social entre las pymes españolas. El objetivo del proyecto era fomentar la RSC entre las pymes mediante la creación de una herramienta sencilla y accesible que permitiera reportar sus acciones y estrategias en materia de sostenibilidad incluyendo aspectos económicos, sociales y ambientales. Esta propuesta ha despertado el interés de casi 2.600 empresas españolas. Ambas organizaciones adelantaron que la iniciativa continuará durante 2010. Hasta setiembre de 2009 eran 800 las pymes que contaban con su memoria de RSE.

Los clientes de Caja Navarra decidirán el 30% de la retribución variable de los altos directivos de la entidad. A partir ahora, 25 directivos verán supeditado una parte de su sistema de retribución variable, que oscila entre el 15 y el 25% sobre la retribución fija, a la opinión de los clientes. Así lo ha aprobado recientemente la comisión de personal y retribuciones (una comisión delegada del consejo de administración) de Caja Navarra. El efecto de esta medida repercutirá en las retribuciones del año 2009.

Caja Navarra ha programado en sus oficinas en el primer semestre de 2009 un total de 1.466 actividades abiertas a todo el público, clientes y no clientes, a las que han asistido 34.470 personas de todas las edades. Han sido 56.250 horas de actividades culturales, sociales, infantiles, musicales, exposiciones, cine, literatura, entretenimiento... desarrolladas en las Canchas, el modelo de oficina bancaria de CAN. Las Canchas son espacios de barrio para clientes y no clientes; un centro cívico dinamizador de la actividad social, cultural y de ocio en su zona de implantación. En el primer semestre, en 125 días laborales, los usuarios de las Canchas han navegado 42.000 horas en internet, han empleado 28.000 horas en lectura y otras 28.125 en juegos infantiles, han asistido a 293 conciertos y han intercambiado 1.680 libros dentro del movimiento Bookcrossing. La media de asistentes por actividad es de 25 personas.

Caja Navarra ha convertido sus sucursales o Canchas en ‘oficinas inteligentes’ gracias a su proyecto energético más ambicioso, que le permite ahorrar un 25% de la energía consumida a través del control independiente y automatizado (inmótica) de cada una de sus Canchas. Caja Navarra se convierte así en la única entidad financiera que aplica principios de ahorro energético automatizado al 100% de su red de oficinas. Esta iniciativa ha supuesto la inversión de 3 millones de euros por parte de CAN y ha sido seleccionada por el Instituto para la Diversificación y Ahorro de Energía (IDAE) como proyecto estratégico. Este organismo (entidad adscrita el Ministerio de Industria, Turismo y Comercio y dependiente de la Secretaría de Estado de Energía) ha otorgado además a CAN un apoyo económico de 820.000 euros.

El Instituto de Crédito Oficial (ICO), la Fundación ICO y Caja Navarra (CAN) han firmado un convenio marco de colaboración para el fomento de la Responsabilidad Social Corporativa (RSC) en las pequeñas y medianas empresas (PYMES), el lanzamiento de los microcréditos en las capas más desfavorecidas de la sociedad y el impulso de la internacionalización de nuevos modelos bancarios. El convenio ha sido suscrito por Aurelio Martínez, presidente del ICO y de la Fundación ICO,  y Enrique Goñi, director general de Caja Navarra.

José Luis Lizcano, director gerente de AECA; Sebastián Muriel, pesidente de la Asociación XBRL España; y Rosa Jaso, subdirectora general adjunta y directora de RSC de Caja Navarra.