Son pocas las empresas que cuentan con políticas de compensación vinculadas a objetivos de sustentabilidad

Bajada: 

The Conference Board, Bloomberg, y el GRI presentaron los resultados 2015 del Tablero de Prácticas Sustentables, una herramienta en línea para hacer benchmarking y comparar el desempeño en Reporte GRI de las grandes empresas públicas de todo el mundo. La principal conclusión de esta edición, además del crecimiento de reportes GRI, es la ausencia de empresas que cuenten con una política de compensación de los ejecutivos vinculada a la RSE. Sólo el 3 por ciento de las empresas del S&P Global 1200 se cuenta con una compensación de este tipo.


Sólo el 10% de las empresas en EEUU informan sobre sus acciones ambientales y sociales

Bajada: 

Según un nuevo estudio realizado por The Conference Board, Bloomberg, y el GRI las corporaciones estadounidences están atrasadas- en relación con la Unión Europea y Japón- en temas de transparencia e informe de prácticas ambientales y sociales. El índice de divulgación de este tipo de información entre las empresas del ranking Russell 1000 es de un 10 por ciento, en comparación con el 19 por ciento de la muestra global de 3000 organizaciones empresariales de la base ESG de Bloomberg.