Alianza para reducir la mortalidad infantil

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"la Caixa" ha presentado  un acuerdo de colaboración con la Alianza Mundial GAVI para liderar en España una alianza empresarial para la vacunación infantil. La entidad que preside Isidro Fainé apoyará la primera coalición mundial entre el sector público y privado para luchar contra la mortalidad infantil en países en desarrollo extendiendo el acceso y la calidad de las vacunas en estos países.


Financian proyectos con principios de evaluación social y ambiental

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La Caixa ha financiado en el último año un total de 28 proyectos con 925,31 millones de euros siguiendo los Principios de Ecuador, que tienen en cuenta la evaluación social y medioambiental de iniciativas que pidan a las entidades financieras más de diez millones de dólares, de acuerdo con los estándares establecidos por la International Finance Corporation (IFC), miembro del Banco Mundial.


Distinción en gestión sostenible

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Las empresas del grupo la Caixa, Gas Natural y Repsol YPF, han recibido por primera vez la calificación de empresa “Gold Class” otorgada por el Anuario de Sostenibilidad 2008, una publicación elaborada por Sustainable Asset Management (SAM) en colaboración con la firma PricewaterhouseCoopers, que incluye a las empresas con mejor comportamiento en materia de sostenibilidad y responsabilidad corporativa.


Promover la sensibilidad ambiental ciudadana y escolar

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La Obra Social ”la Caixa” y el Consejo Superior de Investigaciones Científicas (CSIC) han firmado un acuerdo de colaboración con el fin de promover la educación y sensibilización medioambiental e incentivar el interés de la sociedad por la ciencia. Será, por caso, a través del programa ”la Caixa” a favor del mar cuyo objetivo principal se centra en la conservación de la biodiversidad marina; o las múltiples iniciativas que se llevan a cabo en los museos de la ciencia de la Obra Social ”la Caixa”: CosmoCaixa Barcelona y CosmoCaixa Madrid.


Seminario sobre negocios inclusivos

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Está abierta la inscripción al seminario internacional: “Negocios Socialmente Inclusivos en las Organizaciones de la Sociedad Civil: aprendizajes y lecciones de experiencias en Iberoamérica”, organizado por el Centro de Innovación Social de la Universidad de San Andrés y la Red SEKN, con el apoyo de la Fundación La Caixa (España). El mismo  se realizará los días martes 8 y miércoles 9 de septiembre. Este seminario será dictado por la red SEKN en otros 5 países de la región durante los próximos 8 meses. En su edición en Buenos Aires, el seminario será dictado por Alfred Vernis (ESADE-España), Gabriel Berger (UdeSA), Roberto Dvoskin (UdeSA) y Sergio Postigo (UdeSA). El programa del seminario ha sido elaborado a partir de los resultados de la investigación realizada por la Red SEKN en el período 2005-2008 con el apoyo de la Fundación Avina.


Utilizarán la web 2.0 para mejorar la formación de sus empleados

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“la Caixa” ha puesto en marcha Virt@ula 2.0, una nueva plataforma de e-learning basada en las nuevas funcionalidades de Internet. El proyecto pretende fomentar que los propios empleados se conviertan en profesores para sus compañeros en aquellos temas que mejor dominan. Por ese motivo, “la Caixa” ha creado un “espacio virtual” para compartir conocimientos mediante recursos de la Web 2.0, incluyendo blogs (tribunas de expertos), foros (herramientas de conversación y debate), wikis (artículos construidos colectivamente), plataformas de vídeos y espacios donde realizar sesiones de formación en directo. La iniciativa estará abierta a los 25.300 empleados de la entidad presidida por Isidro Fainé y dirigida por Juan María Nin.


Nuevo Director de RSE

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En la actualidad Jaume Giró es director general de Comunicación y Gabinete de Presidencia de Repsol, además de presidente de Petrocat y consejero de Petronor. El Comité de Dirección de “la Caixa” aprobará, en su próxima reunión, el nombramiento de Jaume Giró como Director Ejecutivo, con responsabilidad sobre las áreas de Comunicación, Relaciones Institucionales y Responsabilidad Corporativa del Grupo “la Caixa”.


La 'Caixa' y sus sindicatos firman Plan de Igualdad

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El acuerdo institucionaliza el amplio Protocolo de Igualdad y Conciliación pactado con los sindicatos a finales de 2007."la Caixa" y la mayoría de la representación laboral de la plantilla han consensuado un plan para la igualdad efectiva entre hombres y mujeres. Tiene ejes en igualdad de representación en órganos directivos, en conciliación y en acoso.