La fuerza inclusiva de las compras empresariales


Es muy habitual que las empresas que han llegado a un momento determinado en su recorrido en RSE se pregunten cómo pueden mejorar y reforzar el impacto de su inversión social. Siempre que una empresa prolonga en el tiempo su apoyo a determinado tipo de organización social, aparece el interrogante sobre cómo hacer sostenible en el tiempo ese apoyo y a esa organización. 

Es en este punto en donde puede aparecer una mirada reflexiva sostenida en las preguntas: ¿cómo estamos comprando? ¿qué valor estamos creando como compradores de insumos? ¿cómo elegimos a nuestros proveedores?

Productores de calabaza oaxaqueños son los Proveedores Sociales 2013

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Walmart de México y Centroamérica reconoció a Productores Mexicanos de Invernaderos (PROMEX) como Proveedor Social del Año por su labor para ayudar a 56 productores de calabazas en la región mixteca de Oaxaca, a comercializar sus productos y mejorar las condiciones de vida de toda la comunidad. En la categoría de Mejor proveedor de sustentabilidad, el reconocimiento fue entregado a Nestlé y Procter & Gamble fue nombrada Mejor Proveedor del Año.


RSE y Cadena de Valor. Gestión sustentable de la cadena de suministro

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ComunicaRSE presentó su nueva investigación "RSE y Cadena de Valor. Gestión sustentable de la cadena de suministro". Entre las conclusiones se destacan que la RSE todavía no es considerada una cuestión estratégica en la cadena de suministro; las acciones más consolidadas son los programas de desarrollo de proveedores; y Derechos Humanos será el tema determinante en la agenda de la cadena de valor en el corto plazo. A la hora de elegir qué empresas trabajan mejor la sustentabilidad en su propia cadena de valor, Arcor y Techint fueron las más votadas.


En 2011 los directivos del Grupo Arcor se fijaron objetivos de sustentabilidad para calcular su bonus anual

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El Grupo Arcor publicó hoy su Reporte de Sustentabilidad 2011, donde informa sobre  las más de 600 iniciativas con un componente específico de sustentabilidad incluidas en los planes operativos de sus negocios. Otro de los grandes avances de 2011 fue la incorporación de la sustentabilidad en el Sistema Gestión de Desempeño de los colaboradores del Grupo. Más de 600 gerentes y jefes planificaron cerca de 700 objetivos de sustentabilidad que impactó en sus bonus anual. Reducción del consumo de agua y energía; sensibilización y concientización sobre sustentabilidad; reemplazo de materiales de packaging, reutilización y reciclado; mejoramiento nutricional de productos, promoción de hábitos de vida saludable, relaciones con la comunidad, inclusión y diversidad fueron algunos de los temas que se sumaron.


Integran a recolectores de chatarra en cadena de valor

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Veinte empresarios de la industria ferretera de Bogotá van a iniciar el programa de desarrollo de proveedores Gerdau y Ferreterías Diaco. Se  trata de una iniciativa de FUNDES y dichas empresas, enfocada a generar competencias y capacidades en las empresas proveedoras de chatarra, contribuyendo a la sostenibilidad de su negocio y al desarrollo de buenas prácticas ambientales y de gestión económica. La Asociación de Recicladores de Bogotá y la Fundación Avina son aliados estratégicos del programa.


Premio a las buenas prácticas en compras sustentables

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La Asociación Española de Profesionales de Compras, Contratación y Aprovisionamientos (AERCE) ha  entregado los Premios El Diamante de la Compra, unos galardones que reconocen los mejores proyectos del año en la gestión de Compras y RSE. Con estos premios, AERCE apuesta por dar más relevancia a la función de Compras y proyectar socialmente la labor estratégica que desempeñan los compradores para impulsar el desarrollo de sus empresas. Los proyectos ganadores fueron de Repsol, Leche Pascual, Mahou San Miguel, Soler & Palau, WPP, Prosegur, Bilbao Kirolak, Cie Automotive y Almirall. Cemex ganó el premio a la sostenibilidad.


Walmart venderá artesanias indígenas

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Fundación Walmart de México firmó un acuerdo con el gobierno de Chiapas e instituciones chiapanecas para apoyar a artesanas indígenas. El acuerdo beneficiará a 330 artesanas de Zinacantán y a 30 estudiantes. Les será reintegrado el 100% de las ventas y utilidades generadas