CEO Water Mandate, la iniciativa corporativa de gestión del Agua promovida por el Pacto Mundial de la ONU,  presentó la primera guía sobre formación de iniciativas de custodia del agua.

Gabriel Cecchini, Coordinador del Centro de Gobernabilidad y Transparencia de IAE Business School, escribe esta nota para ComunicaRSE sobre algunas ideas y conclusiones discutidas por expositores durante la tercera edición del Latin America Ethics Summit llevada a cabo en Río de Janeiro durante junio pasado. 

“La crisis de la cultura: La valoración de la ética y el conocimiento en los servicios financieros” es el último informe  de Economist Intelligence Unit (EIU) UK de la revista The Economist, patrocinado por el CFA Institute de EEUU. Examina el papel de la integridad, la ética y el conocimiento en la restauración de la cultura en la industria de los servicios financieros. El estudio encontró que casi todas las empresas han tomado medidas para mejorar el cumplimiento de las normas éticas pero que pese a esto un 53% piensa que su firma sería menos competitiva como consecuencia de ser demasiado rígida en aspectos de ética y comportamiento.

ABB, Alstom, Arteche, Lago Electromecánica y Siemens acuerdan promover la transparencia en el sector de transporte de energía eléctrica de Argentina. Se trata de la primera Acción Colectiva facilitada por el Centro de Gobernabilidad y Transparencia de la Universidad Austral. En el acuerdo de Acción Colectiva firmado en el mes de Junio por los CEOs de se establece respetar estándares de integridad en el sector de transporte de energía eléctrica local en 10 puntos específicos y la puesta en marcha de un Comité de Ética para el intercambio de aprendizajes y experiencias en temas  anticorrupción, el cual tiene la facultad de sancionar a la Parte que incumpla los compromisos asumidos en la misma. 

Las empresas afiliadas a la Asociación Nacional de Empresarios de Colombia (ANDI) firmaron un pacto por la transparencia, las buenas prácticas y la ética en el marco de su Asamblea Anual reunida en Cartagena. Los empresarios expresaron su rechazo a los actos de corrupción y soborno en cualquiera de sus formas así como su compromiso a realizar actividades de incidencia y contactos con las autoridades públicas "en conformidad con los principios de transparencia e integridad, incluyendo registros disponibles al público de interacciones con actores políticos, representantes gubernamentales y competidores".

Ramón Puedo se refiere a la implantación de programas para la protección de la integridad corporativa como una práctica corriente entre las grandes compañías del mundo. Una experiencia de la que debería valerse, según el autor, el grupo de trabajo sobre gobierno corporativo, presidido por Manuel Conthe, que deberá hacer público en breve su código unificado, una serie de recomendaciones a las compañías españolas sobre gobierno.