En el marco de la Conferencia Internacional de Responsabilidad Social y Pacto Global: Una Alianza para el Desarrollo, se realizó la semana pasada el acto de lanzamiento en Costa Rica del Pacto Global y su Red Nacional. La iniciativa es impulsada en el país por el Programa de las Naciones Unidas para el Desarrollo (PNUD) y el Consejo Consultivo Nacional de Responsabilidad Social (CCNRS), así como la Oficina Mundial y el Centro Regional de Apoyo para América Latina y El Caribe del Pacto Global de las Naciones Unidas.

MetLife México lleva adelante un exitoso Programa de Evaluación y Desarrollo de Proveedores. El Programa de Desarrollo de Proveedores (PDP) es una iniciativa dentro del Programa Nacional de Empresas Tractoras que impulsa la Secretaría de Economía de México. Promueve el desarrollo de los encadenamientos productivos y el mejoramiento en la competitividad de la red de proveedores y se orienta a mejorar la calidad, precio, tiempo de entrega, el servicio y la asistencia técnica de los proveedores.

Los pasados 29 y 30 de noviembre tuvo lugar en Bruselas el Foro Multistakeholder en RSE 2010. A la reunión de alto nivel convocada por la Comisión Europea asistieron cerca de 250 representantes de empresas, sindicatos, ONGs, académicos y representantes de los principales organismos implicados en el desarrollo de la RSE en el continente. El Director General de Forética, Germán Granda, participó como miembro del Consejo de Administración de CSR Europe y presenta en esta nota las principales conclusiones del evento.

Un grupo de asociaciones de accionistas e inversores criticó públicamente a las empresas Accenture, IBM, Pepsi y Pfizer por, a través de la Cámara de Comercio de Estados Unidos, apoyar un financiamiento de 75 millones de dólares para la campaña de candidatos a legisladores republicanos en la elección de “medio término” de 2010, que se oponen a la reforma de salud y niegan el cambio climático.

La Unión Europea ha realizado avances significativos en cuanto a reducción de emisiones contaminantes y utilización de energías renovables, pero sigue teniendo por delante retos medioambientales como "una transición a la economía verde". Así lo explicó el Presidente de la Eurocámara, Jerzy Buzek, el pasado 30 de noviembre durante la presentación al PE del informe 2010 de la Agencia Medioambiental Europea. Aunque la contaminación del aire y el agua han descendido, no lo han hecho lo suficiente, y su calidad sigue dejando que desear sobre todo en las áreas urbanas.

La aerolínea Lufthansa anunció una inversión de 6 millones de euros para poner en funcionamiento en abril un programa piloto de 6 meses para incluir un 50% de biccombustibe en sus vuelos en 2011, lo que le permitirá alrededor de 1.500 toneladas de dióxido de carbono. Será la primera aerolínea que utilizará combustibles orgánicos en el marco de una prueba de largo plazo.

Daniel Servitje, Director General de Grupo Bimbo anunció el inicio de la construcción de “Piedra Larga”, el parque eólico más grande de la industria alimenticia a nivel mundial, con el que generará prácticamente el 100% de la energía eléctrica consumida por Grupo Bimbo en México y el 50% en sus operaciones a nivel mundial.La inversión total del proyecto eólico es de aproximadamente 200 millones de dólares. Este parque entrará en operación comercial para Grupo Bimbo a finales de 2011.

El Ministerio de Sanidad, Política Social e Igualdad ha entregado el distintivo Igualdad en la Empresa a 36 empresas que destacan de forma relevante por sus políticas de igualdad de trato y de oportunidades con sus trabajadoras y trabajadores.El distintivo, que podrá ser utilizado en las relaciones comerciales de la empresa que lo posea y, también, con fines publicitarios, se convocará anualmente y tendrá una vigencia de tres años, si bien, las empresas distinguidas deberán remitir un informe anual que será evaluado por la Dirección General para la Igualdad en el Empleo y contra la Discriminación.

Más de una veintena de organizaciones se han dado cita en la sede de la CEOE para ratificar su compromiso con la buena gestión de la diversidad. A través de la firma del Charter de la Diversidad, las organizaciones se adhieren a un protocolo con principios de carácter europeo por el que el respeto a la diversidad de género, raza, religión o cultura se convierten en un imperativo en lo referente a la competitividad y a la sostenibilidad.

Sevilla acogerá el primer Encuentro AIR 2010 (Andalusian International Responsibility), definido como un evento sobre ‘Ciudadanía, Sociedad y Empresas Socialmente Responsables’ entre el 16 y el 17 de diciembre. Organizado por la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía, el objetivo de este encuentro es lanzar de forma pública una herramienta de valoración ciudadana que permita determinar qué empresas son socialmente responsables a través del sistema de medición ‘Social Confirming’, que aprovecha las posibilidades de las redes 2.0 y busca que las personas tomen conciencia de la función ciudadana que pueden ejercer a través de su papel como consumidores.