Novartis continuará trabajando con la Organización Mundial de la Salud (OMS) para lograr un mundo libre de lepra. Por ello ampliará su donación de terapia multifarmacológica (TMF) para esta enfermedad hasta el año 2020. Este nuevo compromiso de cinco años incluye tratamientos por un valor estimado de 22,5 millones de dólares y hasta 2,5 millones de dólares de ayuda a la Organización Mundial de la Salud (OMS) para organizar la donación y la logística necesaria para atender a 850.000 pacientes.

Factor CO2 Trading ha presentado su informe anual sobre la situación de los mercados de carbono en España. El estudio expone que casi el 80% de los industriales españoles creen que la regulación del CO2 está teniendo impactos en la gestión empresarial, fundamentalmente de tipo económico. Sin embargo, solamente el sector de la generación eléctrica reconoce haber tenido en cuenta el precio del CO2 en la fijación del precio de su producto.

Levi Strauss se ha unido a una creciente lista de líderes empresariales que no van a comprar productos forestales procedentes de la compañía Asia Pulp and Paper, debido a su continua participación en la destrucción de la selva tropical y los abusos de derechos humanos en Indonesia.

Google es la empresa de tecnología que más hace por el cambio climático según el Cool IT Leaderboard 2012 de Greenpeace. En esta 5ta edición del ranking que compara las soluciones de las compañías de IT frente al clima, el impacto energético y la incidencia política, Cisco y Ericsson fueron las empresas que le siguieron al gigante de internet.

DKV Seguros presentó su plan de prevención del Estrés Laboral destinado a todos aquellos clientes que desempeñen una actividad laboral de forma genérica y sean conscientes de que hay una afectación de alguna de las diferentes esferas de realización de la persona (familiar, social, laboral) que les impide ser felices. El plan también está dirigido a los asegurados que, si bien no han desarrollado estrés, cuentan con varios factores de riesgo y desean ayuda para prevenirlo.

La filial de Endesa en Irlanda ha obtenido la certificación internacional de su Sistema de Gestión de Riesgos Laborales para sus cuatro centrales conforme a la certificación internacional OHSAS 18001 (Occupational Health and Safety Assessment Series).

La Obra Social “la Caixa” ha presentado el desarrollo de los itinerarios de inserción sociolaboral que la entidad financiera facilita a 14 internos del Centro Penitenciario de Badajoz a través del programa Reincorpora, un nuevo proyecto dirigido a la población reclusa de toda España. El mismo se basa en el concepto de formación-servicio, una propuesta educativa que suma intencionalidad pedagógica y utilidad social. Este año, y con el apoyo del Ministerio, se desarrollarán 88 acciones de formación-servicio en toda España.

Liberty Seguros, en el marco de su plan de Responsabilidad Social Empresaria (RSE), realizó un acuerdo con la Fundación DISCAR, entidad que brinda herramientas a las personas con discapacidad intelectual para el desarrollo de sus potencialidades, favoreciendo su integración social y laboral. Como resultado de este trabajo conjunto, la compañía participa del  programa de inclusión “Empleo con Apoyo (EcA)” de la fundación, por el que en febrero ingresará el primer empleado con discapacidad.

Forética ha presentado, en colaboración con los partners del proyecto SEV -"Hacia un voluntariado corporativo estratégico en Europa"- (FUNDAR, Acción contra el Hambre y el Ministerio de Trabajo), las conclusiones del Año Europeo del Voluntariado 2011 en España, así como los resultados de dicho proyecto SEV.

La Red Argentina para la Cooperación Internacional (RACI) y el Grupo de Fundaciones y Empresas (GDFE) están llevando a cabo un estudio comparativo sobre Inversión Social Privada y Cooperación Internacional en Argentina con el objetivo de profundizar sobre el impacto del aporte social de empresas, fundaciones y donantes internacionales, y su efectividad en el uso y provisión de los recursos.