Red Bull Company ha sido condenada por un tribunal británico a pagar una multa de 319.733 euros por haber incumplido entre 1999 y 2006 las leyes británicas que regulan las obligaciones de algunas grandes empresas de pagar lo que cuesta el reciclado de los residuos que producen. Según informó la Agencia Medioambiental del Reino Unido, la multa ha sido impuesta después de que en julio 2007 la empresa reconociera que no se había registrado como productor de residuos de embalaje por error, y había incumplido sus obligaciones de reciclado durante ocho años.

La AMIA ha lanzado el Curso de Especialización para consultores para la implementación de medidas de RSE. Aquellos que aprueben podrán incorporarse al Registro de Consultores del programa Implementando medidas de RSE en la cadena de valor de AMIA/BID/FOMIN.

La Inversión Socialmente Responsable Institucional empieza a despegar en España según datos de este informe. A a cierre de 2008, 12 fondos o planes de pensiones han integrado ya criterios de ISR con un patrimonio gestionado de 12.068 millones de euros (un 15,4% del total de fondos de pensiones en España). Según concluye el Observatorio de la ISR, que elabora anualmente el Instituto de Innovación Social de ESADE y que cuenta con el patrocinio de BBVA, factores como la firma de los Principios de Inversión Responsable de Naciones Unidas, el impulso desde las comisiones de control de los planes, el papel de los sindicatos y la creación del Spainsif, han sido los detonantes de este cambio de tendencia. En 2008 se ha registrado una disminución en el número de partícipes. Según Ignasi Carreras, director del Instituto de Innovación Social de ESADE, “éste es uno de los retos importantes de la ISR en España: hacer frente al débil papel que tienen los inversores individuales”.

En un paper publicado por Harvard Business School, los autores desarrollan el concepto del Emprendimiento Social de las Empresas (ESE), el que consiste en un proceso que permite a las empresas a desarrollar formas más avanzadas y potentes de Responsabilidad Social Empresarial (RSE). El ESE está diseñado para producir una significativa y profunda transformación de la forma en que una empresa opera con el fin de generar un mayor beneficio social.

Nobleza Piccardo lanzó la política de Flex Time (horario flexible de trabajo). Así, brinda a sus empleados administrativos la posibilidad de elegir el horario de entrada y salida de la compañía para contribuir con el equilibrio laboral y personal. El requisito para el uso de la misma es estar presente en el horario central que rige de 10 a 16 horas y cumplir con la carga horaria diaria de siete horas y media.

Bavaria obtuvo la noche del miércoles su segundo reconocimiento ambiental en menos de cuatro meses, el “Premio Portafolio 2009” en la categoría de Protección del Medio Ambiente, el cual destacó a la empresa por su aporte en la defensa y protección de los recursos naturales, mediante el uso de tecnologías y procesos limpios. El 31 de julio pasado, Bavaria obtuvo el Premio Nacional a la Responsabilidad Ambiental en la categoría de producción más limpia, reconocimiento organizado por la Fundación para el Desarrollo Sostenible “Siembra Colombia”.La gestión ambiental de Bavaria está recopilada en su Informe de Sostenibilidad.

BBVA Chile fue galardonado con el Premio Nacional de Eficiencia Energética 2009 en el sector bancario, distinción que cada año entrega la Confederación de la Producción y del Comercio (CPC) –que agrupa a los grandes empresarios de Chile- y el Ministerio de Energía. El Premio Nacional de Eficiencia Energética reconoce a las empresas que hayan realizado un significativo aporte al buen uso de la energía, entendiendo que la eficiencia energética es un tema país que involucra y beneficia a todos los sectores.

Kimberly-Clark ha lanzado su programa Sumando Valores. La iniciativa busca promover valores que deriven en pequeñas acciones con un impacto positivo en la sociedad. Se enviaron más de mil cartas a referentes sociales, académicos, empresarios, periodistas y políticos invitándolos a participar. El objetivo es que cada uno continúe con la cadena que comenzó Kimberly-Clark y que se replique infinitamente.

Salta es la primera provincia Argentina en crear un Plan e “Gestión Ecoeficiente” que permitirá a las empresas implementar un sistema de gestión ambiental, a través de la norma ISO 14.001:04.  Esta herramienta permitirá a 50 firmas ya adheridas al programa, acceder a nuevos mercados en forma competitiva y posicionarse en la sociedad como actores responsables con el medioambiente y la comunidad. Las producciones sujetas a la acreditación en una primera etapa serán las agrícolas, ganaderas, industriales, petroleras, de gas y actividades de aprovechamiento forestal. “CREA” es el logo y representa las etapas del programa: Compromiso, Responsabilidad, Eficiencia y Aptitud.

Banco Hipotecario ha publicado el III Informe de Acciones Sociales en la Comunidad en el que da cuenta de su impacto económico, social y ambiental durante el año 2008 a sus grupos de interés. A lo largo de 2008 el Banco desarrolló más de 20 programas, acciones y campañas con un impacto social en más de 35.000 beneficiarios en todo el país, interactuando con más de 25 organizaciones de la sociedad civil.